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中国工商银行河北雄安分行:服务雄安新区建设 助力“未来之城”发展

2024年01月09日16:53 | 来源:人民雄安网
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2023年,是雄安新区“展五新”的关键之年。中国工商银行河北雄安分行(简称“雄安分行”)深刻把握金融工作的政治性、人民性,以头雁姿态当好服务实体经济的主力军,努力在雄安新区高标准高质量建设中走在前、做表率,各项贷款余额同业首家突破900亿元,先后荣获“服务雄安新区高质量建设发展先进集体”“全国五一劳动奖状”、总行“工银卓越奖章”等荣誉称号。

聚焦疏解招商,以“专”落实管家式金融服务

承接北京非首都功能疏解是雄安新区的首要定位,产业招引是新区当前的重要工作。雄安分行把服务疏解和招商作为首要政治任务,在疏解承接与产业招引中主动作为。加强顶层设计,统一全行思想,成立疏解服务专项团队,努力打造疏解服务首选行。

延伸扩展服务触角,主动靠前发力,坚持“一户一团队”“一户一方案”,以管家式、综合化金融服务,助力疏解单位来得了、留得住、发展好。助力新区上线京雄企业“一键迁”系统,成功办理首家央企总部注册地迁移,试点实施“京津冀结算同城化”,为全国省际企业迁移电子化提供“雄安方案”。立足新区“5+6”产业发展定位,举办系列工银“雄安撮合荟”沙龙活动,架起银政企合作“金融桥”,助力新区招引,服务企业入驻。

2023年10月20日,雄安分行与中国雄安集团共同举办工银“雄安撮合荟”第一期沙龙活动,邀请清华大学经管学院EMBA企业家,雄安新区投促中心、雄安自贸试验区管委会、雄安集团、雄安交投等单位进行深入交流1

雄安分行举办工银“雄安撮合荟”第一期沙龙活动。资料图

聚焦重点领域,以“强”突出资金侧支持力度

雄安分行坚持把服务新区建设和服务实体经济作为立业之本,加大普惠、乡村振兴、绿色、战新等领域支持,持续深化金融供给侧结构性改革。

强重大项目支持,充分发挥国有大行在“稳投资”中的主力军作用,主动融入雄安新区建设大局,紧跟重大项目融资需求,加大融资总量安排,雄安新区基础设施领域贷款余额超240亿元,对外骨干交通项目贷款金额超130亿元,实现新区重大项目服务全覆盖。

坚持金融向善,深入开展“庆丰收 促和美”农民丰收节、“兴农撮合”特色产业行等活动,积极将更多信贷资源投向普惠金融、乡村振兴等重点领域和薄弱环节。经总行批复成立小微中心,落地新版商户贷、特色产业贷等特色普惠场景,传统普惠贷款增幅近100%。

结合新区建设发展实际,因地制宜创新信贷产品,优化业务流程,提升金融服务的精准性。围绕市场化地块开发,创新“雄安新区发展贷款”,为疏解配套项目提供专属信贷支撑。针对高端高新技术产业所需,申设科创中心,推动科创贷、专精特新贷等产品扩面增量,累计为专精特新企业提供融资过亿元。

聚焦人民至上,以“惠”保障新市民安居乐业

人民城市人民建,人民城市为人民。为增强人民群众的获得感、幸福感、安全感,雄安分行坚持人民至上,把人民的需求作为前进的方向,努力建设人民满意银行,助力新区构筑新时代宜业宜居的“人民之城”。

——多措并举惠安居。落实“保交楼、保民生、保稳定”任务,扎实保障安置居民回迁,开辟绿色通道,累计收款上万笔。落地新区首笔疏解单位员工北京市管公积金贷款,推动三县公积金分理处实现全覆盖,打通异地公积金贷款办理渠道,通过线上签约、上门服务等方式,高效率服务新市民“安居梦”。紧跟新区开发建设进度,积极完善容东、昝岗、容西等征迁安置片区网点布局,延伸服务半径。

——创新场景惠生活。贯彻落实创新驱动发展战略,借助金融科技优势,推进数字化转型,以“数字工行”建设服务“数字城市”发展。布局“智慧雄安”金融创新体系,积极为新区智慧社保平台建设建言献策,成为首批“雄安一卡通”社保卡开户行。投产新区积分落户、交通补贴、白洋淀智慧景区等智慧项目,创新“数字身份+数字人民币”支付模式,整合配套各类信用卡消费权益,全方位丰富新市民特色生活场景。探索推动网点运营改革,以“新理念、新模式、新体验”,打造为民服务新标杆。

聚焦基础管理,以“优”助力高质量协同发展

雄安分行着力当好维护金融稳定的压舱石,提升基础管理标准化、规范化、精细化水平,推动高质量发展行稳致远。

——用优良作风赋能高效管理。结合新区“思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实”学习要求,在全行深耕“体系大构建、管理大优化、作风大转变、能力大提升、工作大落实”工作任务,推动经营发展与新区建设同频共振、同向同行。提倡“六个坚决反对”和“两个坚决做到”,坚持马上就办、真抓实干,艰苦奋斗、迎难而上,以慢不得的紧迫感和坐不住的使命感,推动各项工作出成绩、见实效。

——用优质风控护航稳健发展。统筹发展与安全,坚持底线思维,严格恪守合规经营,全面落实监管要求,围绕“主动防、智能控、全面管”,研发信贷“智能控”系统,抓牢资产分类、押品管理、大户分析等基础工作,资产质量保持优良。坚持“管住人、管住钱、管好防线、管好底线”,紧盯员工异常行为、信贷管理、网点基础管理等重点领域,内控案防和安全生产保持“双无”。

——用优秀队伍打造专业铁军。突出政治引领、疏解引导、产业引聚、服务引吸的“四引”人才机制,发挥好集团人才工作先行先试行作用,积极从系统内发达地区交流引入成熟骨干,选优配强各条线队伍,打造服务新区建设的专业铁军。加强系统化培训,深化“师徒制”结对子、素质提升大练兵等活动,锻造政治过硬、适应新时代要求、符合现代化建设要求的高素质专业化金融队伍。

5.开展客服经理技能大赛。

雄安分行开展客服经理技能大赛。资料图

2024年是实施“十四五”规划的关键一年,也是雄安新区实现“聚要素”、决胜“上台阶”的重要一年。雄安分行将立足新区所需,发挥自身所长,做精做深“五篇大文章”,全力以赴服务好新区高质量建设、高水平管理和高质量疏解发展。(韩文欣)

(责编:宋烨文、刘师豪)

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