為系統構建涵蓋陣地服務、權益保障、關愛幫扶、成長賦能、基層共治的新就業群體服務體系，切實增強新就業群體的城市歸屬感、職業幸福感和治理參與感，9月1日，雄安新區舉辦新就業群體“奔跑雄安 暖‘新’護航”活動。活動由雄安新區社會工作部、新興領域黨委主辦，雄安新區宣傳網信局、建設和交通管理局、商務和投資促進局、綜合執法局、郵政管理局、容東管委會協辦。河北省委雄安辦副主任，雄安新區黨工委委員、社會工作部部長、新興領域黨委書記王紀平參加活動並致辭。

雄安新區新就業群體服務管理暖“新”行動（暖“新”十五條）啟動。中國雄安官網供圖

活動在暖“新”短片《奔跑在雄安——致敬城市新力量》中拉開帷幕。短片生動展現了雄安新就業群體拼搏奮斗的風採，以及新區面向新就業群體開展的暖心服務成效。活動現場，雄安新區社會工作部負責同志介紹了《雄安新區新就業群體服務管理暖“新”十五條》，圍繞陣地建設、權益保障、關心關愛、成長賦能、基層共治五大方面推出15項務實舉措。隨后，雄安新區新就業群體暖“新”行動正式啟動。

據了解，“暖‘新’十五條”聚焦新就業群體急難愁盼，從五個方面系統發力。在陣地建設方面，新區將持續優化暖“新”驛站布局，打造15分鐘暖“新”服務圈，推行重點驛站24小時開放﹔上線新就業群體小程序與暖“新”數字服務地圖，推行暖“新”專屬服務碼﹔推進友好場景創建，破解小區配送“最后一百米”通行、停車等難題。在權益保障方面，健全訴求閉環處置機制，探索優化騎手配送計時算法，成立法律服務團，落實職業傷害保障，擴大社保政策覆蓋面，全方位守護勞動者合法權益。在關心關愛方面，常態化開展夏送清涼、冬送溫暖，發展暖“新”友好商戶聯盟，供給保障性租賃住房資源，開展義診、心理疏導、子女關愛等民生服務。在成長賦能方面，開設“小哥課堂”“青年夜校”，拓寬技能提升路徑，完善評優表彰、黨員培養機制。在基層共治方面，吸納新就業群體參與基層治理，擔任流動網格員、安全信息員，實現從城市從業者向城市治理參與者轉變，構建多方協同的服務管理格局。

新建片區市場化小區物業服務企業與新就業群體平台企業現場簽訂友好社區共建協議。中國雄安官網供圖

活動同步落地三項暖“新”實事。現場成立雄安新區新就業群體律師志願服務團，為新業態勞動者提供勞務糾紛、薪資維權等專業法律服務。新區物業管理行業協會宣讀《關於共同暢通配送服務“最后一百米”的倡議書》，新建片區市場化小區物業服務企業與新就業群體平台企業現場簽訂友好社區共建協議，進一步理順末端配送通行管理，打通服務堵點。活動還發布了雄安新區暖“新”地圖，集中展示新區暖“新”驛站、全時服務站點、暖“新”餐等資源點位，方便新就業群體就近獲取各類服務。

雄安新區新就業群體友好服務地圖。中國雄安官網供圖

活動期間，參會領導為外賣騎手、快遞員、網約車司機等新就業群體代表送上慰問禮包，向辛勤奔走在城市一線的新就業群體致以關心問候。

參會領導為外賣騎手等新就業群體代表送上慰問禮包。中國雄安官網供圖

下一步，雄安新區將以此次活動為契機，壓實各方工作責任，推動暖“新”各項舉措落地落細，持續完善新就業群體服務體系，用心用情做好新就業群體服務保障工作，讓廣大新業態勞動者在雄安工作更安心、生活更舒心、發展更順心。（李元闖）