第七屆雄安新區人才智力交流大會啟動

168家優質用人單位發布人才需求超5200個，達成初步引進意向3500余人

11月15日，第七屆雄安新區人才智力交流大會在雄安新區正式啟動。圖為在雄安新區體育中心體育館舉行的線下招聘會現場。本報記者 劉光昱攝

11月15日，第七屆雄安新區人才智力交流大會在雄安新區正式啟動。本屆活動以“雄聚天下英才 共建未來之城”為主題，採用“線上+線下”融合模式，組織發動京津冀及雄安新區168家優質用人單位參會，發布人才需求超5200個。

啟動活動上，發布了《2025年雄安新區人才需求目錄》，精准對接產業發展需求﹔推介雄安新區人才政策，邀請雄安優秀建設者代表分享奮斗故事，發布雄安自主研發人力資源行業大模型階段性成果﹔舉行了校企合作簽約，深化新區產學研協同發展。

清華大學經管學院2022屆金融碩士、中國時空信息集團國際業務中心年輕干部白龍郡作為雄安新區優秀青年人才代表分享了在雄安的感受：“雄安為年輕人干事創業提供了優渥的成長環境，也賦予了我們以人為本的城市溫度……從藍綠交織的生態環境到開放包容的社區氛圍，再到雄才16條等引才措施，都真實可感，令人心向往之。”

招聘現場，重點用人單位集中攬才，涵蓋非首都功能疏解企業、重點項目建設單位，涉及新一代信息技術、空天信息、人工智能、數字經濟等高端高新產業和公共服務領域。現場設置招聘洽談區、職業規劃指導區、政策推介展示區等服務專區，提供“一站式”對接服務，共吸引北京大學、清華大學等百余所高校7300余名人才現場洽談，線上線下累計收到有效簡歷2.37萬份，達成初步引進意向3500余人。

“想來看看有沒有關於科研崗位可以應聘，最好是能做到個人的科研價值和雄安新區的整體發展達到一個同頻共振狀態。”線下招聘會上，來自中國科學院大學生態學專業的在讀博士肖唯衣告訴記者，雄安新區給人的整體感覺就是蓬勃向上，對年輕人很友善，非常希望能夠參與這裡的建設。

線上活動將延續至12月初，國聘網、中國雄安官網、河北招聘網等平台持續提供崗位發布、雲端洽談等服務。活動期間，還舉辦了“雄安人才直通車”、“雄才進行時”直播帶崗、重點高校就業中心座談交流會等主題活動。

據悉，此次活動由河北省人力資源和社會保障廳、雄安新區管理委員會聯合主辦，旨在引導海內外優秀人才向雄安新區加速集聚，筑牢北京非首都功能疏解集中承載地和高質量發展樣板建設人才基礎。

雄安新區人才智力交流大會作為服務雄安新區人才工作的品牌性平台，自2019年創辦以來已連續舉辦七屆，累計組織超1000家用人單位參與，邀約近9萬名人才參會求職，已形成較強品牌影響力和人才集聚效應，為建設“妙不可言 心向往之”的未來之城提供了有效人才智力支撐。（記者劉光昱）

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